职位描述
任职要求：
1、大学专科以上学历，人力资源管理、工商管理等专业优先。
2、掌握现代人力资源管理理论，熟悉薪酬和考核管理实务，具有劳动、安全及员工保护等管理知识结构，或受过相关专业培训。
3、具有3年以上人事管理工作经验。
4、具有认真细致的工作作风和日常人事管理的知识和技能；熟练掌握国家有关人力资源管理及劳动管理的法律、法规；熟悉日常人事管理的业务流程；
5、具备团队激励方面的经验和技巧，对人力资源管理事务性工作有娴熟的处理技巧。
职位职责：
1、负责公司日常人事管理工作；
2、做好人员招聘工作；
3、人事档案管理；
4、入职、离职手续办理；
5、合同签订；
6、企业管理规章制度（1、劳动纪律；2、现场管理；3、考勤）；
7、工伤处理；
8、劳动纠纷处理；
9、组织培训/考试；
10、完成上级领导及公司安排的其他工作。
11、 八小时！
要求，考虑上班地点的，慎投简历！！！
工作地址：吴江区震泽镇頔塘路2199号
