应届生（储备人才）

5000-6000 元

要求： 应届毕业生   大专  

更新时间：2025-6-14    被浏览663次    1528人投递

职位描述

1、招聘应届生专业：2022-2023届专科及本科，染整工程、纺织工程、服装设计工程、化学、高分子材料等相关专业；
2、晋升方向：大客户经理、研发工程师、生产主管、技术工艺工程师；
3、培养方式：先从业务基础岗位、车间辅助岗位开始学习工艺流程，面料基础知识，根据个人潜质和专长，输送各个部门，作为企业未来中高端人才储备。