操作工

7000-7600 元

要求： 二年以上   高中以下   3人   30-50岁

更新时间：2026-11-12    被浏览0次    0人投递

职位描述

工作内容：
负责生产现场的辅助工作（打包、写产品规格等）

职位要求：
1.男性30-50、会开叉车（持有效叉车证），吃苦耐劳，服从工作安排。

待遇：7000-7600元  本企业无明显淡旺季，收入稳定！

仓管

6800-7600 元

要求： 三年以上   中专   2人   30-40岁

更新时间：2026-11-12    被浏览0次    1人投递

职位描述

工作内容：
1.负责货物的收发货，核对数量、品名、规格，确保账实相符；
2.负责货物及库位的贴标签、标识管理，做到分类清晰、标识规范；
3.负责出入库台账登记与维护，及时、准确记录物料流转情况；
4.负责开具送货单，配合业务及物流完成单据交接；
5.负责库区日常整理与 5S 维护，保障物料摆放整齐、通道畅通；
6.完成上级交办的其他仓库相关工作

职位要求：
1.男性，30-40周岁，身体健康，能适应仓库作业环境；
2.学历要求：高中/中专相当学历，专业不限，物流管理、仓储相关专业优先；
3.经验要求：有2年以上仓管工作经验，熟悉仓储作业流程，电脑操作熟练优先；
4.必须持有效叉车证、能熟练操作叉车（无证勿投）；
5.工作认真细致，具责任心强，服从工作安排。

待遇：6800-7600

生产质量工程师

8000-12000 元

要求： 三年以上   本科   1人   28-40岁

更新时间：2026-11-12    被浏览0次    0人投递

职位描述

工作内容：
1.归口管理工厂管理体系（IATF16949\ISO9001\ISO 14001 等）的文件、记录与运行维护，并组织清理现有体系文件：废除作废文件、合并重复文件、补齐缺失流程，确保文件受控有效。
2.协助生产厂长梳理各生产环节，明确每道工序的职责边界、操作流程与标准和异常情况处理路径，维护本岗位相关的数据台账，让数据逐步真实、可追溯。
3.推动生产记录与报表的统一，跟踪生产记录与报表填报的及时性，编写、修订各岗位作业指导书（SOP），确保文件规定与现场实际操作一致。
4.推动 5S 与目视化管理在车间的落地、检查。牵头组织小型改善项目并跟踪验证效果。
5.定期向工厂提交体系运行报告、流程执行检查报告及推动改善进展报告。
6.负责完成上级交办的临时工作。
    

职位要求：
1.28—40 岁，本科及以上（条件优秀者可放宽至大专），专业不限（工业工程、机械、材料、管理科学与工程等相关专业优先），3年或以上制造业体系管理或现场管理经验，有有色金属、压铸、铝加工或机械加工行业经验者优先；
2.熟悉 （IATF16949\ISO9001\ISO 14001 等） 标准要求，能独立编写、修订程序文件与三级文件；有主导或深度参与管理体系换证审核、监督审核的经历者优先；
3.掌握基础改善工具，包括5S、标准作业（SOP） 等；了解精益生产者优先；
4.有一定的现场执行力，深入车间一线，梳理和解决现场问题；
5.能够将体系语言转化为车间一线听得懂的表达，也能将现场问题提炼为文件与流程；面对复杂的体系现状能够列清单、排优先级、盯落实，具备跨部门协调能力。