职位描述
岗位职责:
1. 根据几个校区要求，开展招聘工作，及时精准招聘到位。
2.负责新员工入职全流程，跟踪后续培训工作
3. 负责人事档案与系统信息。
4.参与员工关系、考勤薪酬、制度执行等人事相关工作。
5.完成领导交办的其他工作，有一定的抗压能力。
任职要求
1.大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先。
2.有1年及以上人事相关工作经验。
3.做事条理清晰，具备高效的执行力与多任务处理能力。
4.沟通表达能力强，善于与人交流，有良好的服务意识和同理心。
5. 工作细心严谨，对数据敏感，熟练使用Excel、Word等Office办公软件。
三、上班时间
周一二休息，周末上班；
四、薪资福利
1.薪资4000-5000，
2.缴纳社保，提供中午工作餐。
