人资专员

5500-6000 元

要求： 一年以上   1人   20-25岁  

更新时间：2025-8-24    被浏览84次    118人投递

职位描述

工作内容:1、负责员工招聘培训办理员工入职、离职、调任、升职等手续;考勤管理与相关文件存档;
2、编制员工工资报表，保证工资的按时发放;
3、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同;
4、采购计划及物品分发;
5、行政后勤工作，安全检查，6S监管等等;
6、分公司管理。
7、领导安排的其他临时性工作。

任职资格:熟练电脑操作及Office办公软件:有人事行政相关经验1-3年，有沟通能力，工作勤奋、认真踏实、有责任心。

待遇:5-6k单休缴纳社保早8.30-晚5.30